La concurs se poate înscrie orice persoană fizică care îndeplinieşte cumulativ următoarele condiţii:

1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la

Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba romană, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) este aptă din punct de vedere medical și psihologic să exercite funcția de manager. Atestarea stării de sănătate se face pe baza de examen medical de specialitate, de către medicul de familie sau de către unitătile sanitare abilitate, respectiv pe baza de evaluare psihologică organizată prin intermediul unitătilor specializate acreditate în condițiile legii;
e) îndeplinește condițiile de studii și vechime în specialitatea studiilor, prevăzute la art. 176 alin. (2) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

• să fie absolvent de studii universitare de licență absolvite cu diploma de licență sau echivalentă în medicină, specializarea medicină,medicină dentară, specializarea medicină dentară, stiințe juridice sau știinte economice;
• să fie absolvent cu diplomă a studiilor universitare de master în specialitatea studiilor necesare   ocupării funcției sau cu diploma conform prevederilor art. 57 alin. (2) din Legea nr. 199/2023, cu modificările și completările ulterioare, cu exceptia absolventilor de medicină, specializarea medicină și medicină dentară, specializarea medicină dentară;
• să aibă cel putin 5 ani vechime în specialitatea studiilor necesare ocupării funcției.

1. f) îndeplinește condiția de absolvire a unor cursuri de perfecționare în management sanitar sau management al serviciilor de sănătate, avizate de Ministerul Sănătății în baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului sănătătii prevăzut la art. V din OUG 37/2022pentru modificarea și completarea Legii nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății și a Legii nr. 227/2015privind Codul fiscal, precum și stabilirea unor alte măsuri în domeniul sănătății, aprobata cu modificări și completări

prin Legea nr. 328/2022;
g) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoana candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
h) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranța a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
i) nu a comis infracțiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare.

Dosarul de înscriere se depune la Sediul Spitalului Municipal Vatra Dornei din str.Mihai Eminescu, nr.12, municipiul Vatra Dornei,județul Suceava până la data de 30.04.2026.

Dosarul de înscriere trebuie să conţină în principal următoarele documente:

1. a) cererea de înscriere la concurs;
2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
   c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
   d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului;
   e) copia carnetului de muncă, a adeverinei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă si în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
   f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
   g) adeverinta medicală care sa ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului și avizul psihologic eliberat pe baza unei evaluări psihologice organizate prin intermediul unităților specializate acreditate în condițiile legii, valabil potrivit prevederilor legale;
   h) certificatul de integritate comportamentală din care sa reiasă că nu a comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea 118/2019privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare;

i) curriculum vitae, model comun european;
j) proiectul de management;
k) declarație pe propria răspundere a candidatului ca proiectul de management este conceput și realizat integral de către candidat;

1. l) declarație pe propria răspundere privind conformitatea cu originalul a copiilor de pe documentele depuse la dosarul de înscriere."

Candidaţii interesaţi vor putea efectua o vizită în cadrul spitalului în data de 20.04.2026 ora 11ºº, sub îndrumarea directorului medical al unităţii pentru a se informa cu privire la problemele de la faţa locului.

La sustinerea proiectului de management poate participa mass-media, precum şi orice persoană care şi-a manifestat intenţia de a participa prin transmiterea unui e-mail la adresa Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea., cu precizarea numelui şi prenumelui.

Comisia de concurs va confirma participarea persoanelor solicitante, în ordinea cronologică a solicitarilor, în termen de maximum 24 de ore de la data primirii solicitării de participare.

Relaţii suplimentare se pot obţine la nr.de telefon 0230375528, int.157 (luni-joi 08ºº -16³º)

                                                                                               PREŞEDINTE CONSILIU DE ADMINISTRAŢIE

BIBLIOGRAFIA stabilătă pentru concursul organizat în vederea ocupării funcţiei de manager spital, persoană fizică, a Spitalului Municipal Vatra Dornei

1. Domeniu legislativ (în parcurgerea legislației de mai jos se va avea în vedere o abordare actualizată la 2026):
2. Legea nr. 95 / 2006 republicata privind reforma în domeniul sănătăţii cu modificările şi completările ulterioare – Titlul VII Spitalele
3. OMS/ CNAS nr. 1.857/441/2023 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare a HG nr. 521/2023 pentru aprobarea pachetelor de servicii şi a Contractului-cadru care reglementează condiţiile acordării asistenţei medicale, a medicamentelor şi a dispozitivelor medicale, în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate
4. HG nr. 521/2023 pentru aprobarea pachetelor de servicii şi a Contractului-cadru care reglementează condiţiile acordării asistenţei medicale, a medicamentelor şi a dispozitivelor medicale, în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate
5. OMS nr.39/ 2008 privind reorganizarea ambulatoriului de specialitate al spitalului
6. OMS nr. 1096 /2016 privind modificarea şi completarea OMS nr. 914/2006 pentru aprobarea normelor privind condiţiile pe care trebuie să le îndeplinească un spital în vederea obţinerii autorizaţiei sanitare de funcţionare
7. Legea nr. 46 /2003 privind drepturile pacientului
8. OMS nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003
9. OMS nr. 1101 /2016, privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare
10. OMS nr.1091/2010 privind centralizarea consumului de medicamente din unităţile sanitare cu paturi
11. Legea 136/2020 *** Republicată privind instituirea unor măsuri în domeniul sănătăţii publice în situaţii de risc epidemiologic şi biologic
12. OMS nr. 1384 /2010, privind aprobarea modelului-cadru al contractului de management şi a listei indicatorilor de performanţă a activităţii managerului spitalului public
13. OMS nr. 921 /2006 pentru stabilirea atribuţiilor comitetului director din cadrul spitalului public
14. OMS nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar
15. Ordinului nr 600/2018 privind aprobarea Codului controlului intern managerial al entităţilor publice
16. OMS nr. 446/2017 privind aprobarea Standardelor, Procedurii şi metodologiei de evaluare şi acreditare a spitalelor
17. Legea nr. 273 /2006, privind finanţele publice locale
18. OMS nr. 1043/2010 privind aprobarea Normelor metodologice pentru elaborarea bugetului de venituri şi cheltuieli al spitalului public
19. OMFP nr. 1792 /2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea, evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale
20. Legea nr. 53 /2003, Codul muncii – republicat
21. Legea nr. 98 /2016, privind achiziţiile publice
22. Hotărârea nr. 395 /2016, pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achiziţie publică/acordului-cadru din Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice
23. HG nr. 1425 /2006, pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securităţii şi sănătăţii în muncă nr. 319/2006

1. Domeniul managementului sanitar
2. Management strategic (Administraţie publică) autor Popa Ion,editura Economică 2005
3. Management general autor Popa Ion, editura ASE 2005
4. Management în unităţile medico-sanitare, autori Eugen Avram,Vasile G. Ciubotaru, Alexandru Vladimir Ciurea, editura Universală 2011
5. Managementul spitalului, editura Public H Press Bucureşti 2006

III. Tema proiectului de management este la alegerea candidatului din urmatoarea lista de 5 teme, care va fi adaptată la problemele Spitalului Municipal Vatra Dornei

1. planificarea şi organizarea serviciilor de sănătate la nivelul spitalului
2. siguranţa şi satisfacţia pacientului
3. managementul resurselor umane
4. managementul calităţii serviciilor medicale
5. performanţa clinică şi financiară a activităţilor spitalului

1. Structura proiectului de management
2. descrierea situaţiei actuale a spitalului
3. analiza SWOT a spitalului (puncte tari, puncte slabe, oportunităţi şi ameninţări)
4. identificarea problemelor critice
5. selecţionarea unei probleme/unor probleme prioritare, cu motivarea alegerii făcute
6. dezvoltarea proiectului de management pentru problema prioritară identificată/problemele prioritare identificate

- scop,

- obiective,

- activităţi: definiţie, încadrare în timp, grafic Ganatt, resursele necesare, umane, materiale, financiare,   

  responsabilităţi

- rezultate aşteptate

- indicatori-evaluare, monitorizare

- cunoaşterea legislaţiei relevante

Proiectul se realizează individual de către candidat şi se dezvoltă într-un volum de maximum 15-20 pagini, tehnoredactate pe calculator, cu caractere Times New Roman, mărimea 12, spaţiere la un rând.

                                                                 PREŞEDINTE CONSILIU DE ADMINISTRAŢIE

Calendarul desfăşurării concursului/examenului :

                                                                  PREŞEDINTE CONSILIU DE ADMINISTRAŢIE